供电企业“人才蓄水池”建设实践与应用研究

作者：赵颖

来源：现代企业文化, 2022, (34): 146-148.

• 供电企业
• 人才蓄水池
• 实践与应用

随着电力体制改革步伐的逐渐加快，各供电企业应该积极转变人才管理观念，建设“人才蓄水池”。文章先对供电企业的人才培养现状展开深入分析，再阐明“人才蓄水池”建设的实际目的。然后构建“人才蓄水池”框架，并对这一体系的细节展开设计。然后讨论考核评价体系设计及人才使用，最后点明供电企业“人才蓄水池”创新开展要点，以此对供电企业“人才蓄水池”建设实践与应用展开研究。