<正>改革开放多年来,国有企业在30市场经济环境下进行了一系列的改革,在绩效考核方面也取得了长足的进步。然而由于国有企业自身的特殊性,虽然很多企业建立并实施了绩效考核体系,但是结果往往不是十分理想。在这种背景下,探索国有企业如何改进绩效考核工作成为重要课题。一、绩效考核的内涵及作用绩效考核,是企业绩效管理的一部分,是指考核主体对照工作目标和绩效标准,采用科学的考核方式,评定员工的工作任务完成情
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