摘要

思政工作历来是高校最重要的一项工作内容,是确保高等院校长久发展的基石。高校辅导员作为对学生开展思政工作的服务者和组织者,有着不可或缺的重要作用。本文在分析了当代社会企业对人才的需求共性的基础上,进一步研究了校企合作背景下高校辅导员工作面临的挑战,并由此对企业新需求下高校辅导员思政工作服务功能重构的实现路径进行了相应的探索。