在党的十八大与十九大报告中均明确指出了构建和谐劳动关系的重要性,同时也要求各个企业积极构建和谐劳动关系,现阶段多地区已经开展了构建和谐劳动关系的综合试验区,在研究与调查中发现人力资源管理与构建和谐劳动关系有着密不可分的关系,为此,本文重点分析了人力资源管理在构建和谐劳动关系过程中的重要作用。