<正>新教师入职培训是教师入职的“第一课”。针对传统新教师入职培训所存在的内容繁杂、形式单一、管理松散、效能低下等问题,成都市武侯区在省市开展新教师系列课程培训的基础上,聚焦“强师德、提师能”,探索实施以组织创新数字化、课程创新精细化、过程学习显性化、服务创新人文化为特点的“四创”入职培训,推动了区域教师梯队建设和教育的高质量发展。