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摘要
<正>对医生执业边界的清晰认识,不仅有利于对医师个体发展,且对医疗服务的模式创新具有推动作用,对医疗卫生机构实现用人自主权也具有重要意义。在我国医疗卫生体制改革过程中,医生的执业边界一直未有一个明确的划分。当下医生多点执业成为热门探讨话题,但在法律角度却少有文献对此问题进行探究。多点执业制度推进,医生集团兴起,医生"飞刀"执业饱受争议;从法律角度为医生执业划定边界,使得医生在安全范围内充分发挥自己的专业能力,服务更多需要的患者,取得相应的社会价值,这些是值得医院管理者们思索的问题。
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<正>对医生执业边界的清晰认识,不仅有利于对医师个体发展,且对医疗服务的模式创新具有推动作用,对医疗卫生机构实现用人自主权也具有重要意义。在我国医疗卫生体制改革过程中,医生的执业边界一直未有一个明确的划分。当下医生多点执业成为热门探讨话题,但在法律角度却少有文献对此问题进行探究。多点执业制度推进,医生集团兴起,医生"飞刀"执业饱受争议;从法律角度为医生执业划定边界,使得医生在安全范围内充分发挥自己的专业能力,服务更多需要的患者,取得相应的社会价值,这些是值得医院管理者们思索的问题。
