当前,我国国有企业工会组织在市场经济发展过程中,工作不断发生变化。国有企业中,工会是维护职工合法权益的组织,是联系国企基层员工和党组织的重要组织,在我国国企发展中发挥着重要作用。本文将结合国有企业工会所具有的社会职能展开讨论,分析当前工会工作存在的问题,并提出相应解决策略。