从容应对编外人员管理困境

作者：张洪霞

来源：人力资源, 2023, (12): 48-49.

<正>经济社会的持续发展，离不开机关事业单位的支持，这导致其工作任务越来越重。许多单位都采取更加灵活的用工方式，不断增加编外人员数量，这些人员也越来越被多方关注。然而，当前机关事业单位编外人员的管理使用和工作现状都存在不少问题，例如岗位工作认同感及归属感低、同岗不同酬、使用管理不规范等，各级单位应结合实际情况，采取有效的措施，实行科学化人性化管理，规范使用编外人员，既确保其合法劳动权益得到充分保障，又充分发挥和挖掘其劳动价值及潜能，提高机关事业单位公共服务效能和水平。