摘要
在高校中选拔优秀的学生作为入党的人选,为中国共产党吸纳优秀的有高度思想觉悟的预备党员,是各个高校党支部必要的一项工作。然而,在现阶段的高职院校中对于发展高职学生预备党员的教育管理机制还存在很多问题,不够完善,不能公平、公正、合理地将高职学生入党工作做好。因此,笔者作为一名高职院校的老师,同时作为一名党员,分析了当代高职院校评选预备党员管理机制存在的弊端,结合"两学一做"专题教育,提出关于建立合理化的预备党员教育管理机制的策略,旨在为高校的党建工作和高校党支部更好地发展青年学生党员提供参考,为我党输送年轻力量和血液。
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