<正>江山代有人才出,各领风骚数百年。随着"最老"的一批00后进入大学的校门,00后已经正式成为一种"职场现象"进入到公众的视野之中。前一段时间笔者和三五好友聊天,"如果说之前大学生就业问题是‘慢就业’、‘缓就业’,那00后可能就是‘不就业’了……"这种担忧不是空穴来风。如果说80后的职场生涯是通过《奋斗》来呈现的,那未来00后就业群体就可以用李荣浩的《不将就》来"一言以蔽之"了——未来的组织应该如何就"00后职场现象"未雨绸缪,
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