摘要

新疆油田风城油田作业区认真贯彻落实中国石油人才强企战略举措,全面加强高技能人才队伍建设。明确选人方向、搭建选人舞台、统筹选人思路,在“选”上下实功,挑出“好苗子”;强化岗位练兵、注重数智培养、突出以赛促学、配强“兵头将尾”,在“育”上出实招,练就“真本领”;营造“比学赶超”氛围、健全名师带徒机制、实行积分考核管理、开展重要岗位人员调整,在“管”上求实效,激发“内动力”;搭建难题攻关平台、创新创效平台、成果转化平台,在“用”上重实绩,展现“硬实力”。