摘要

本着"以生为本",尊重并信任学生的宗旨,全面实现学生自主管理,创建一个"海阔凭鱼跃,天高任鸟飞"的环境,是理想中的班级岗位体系"新生态"。班主任充分发掘岗位建设环节中的"立德树人"因子,构建健康、合理的班级岗位生态体系,才能有效促进学生主动管理、自主成长,更好地提升班主任管理班集体的效率。