摘要
结合高职特性构建由文化基础、心理品质、职业素养、自觉追求、教学要素、外部环境组成的"六因素"模型,面向江苏百位高职名师调研,针对不同教学风格影响因素开展的差异化分析显示:文化基础对理智型、探究型、启迪型教学风格具有显著影响;心理品质仅对情感型教学风格影响显著;自觉追求仅对表演型教学风格产生显著影响;职业素养对理智型、幽默型、感染型教学风格有显著影响;教学要素对启迪型、合作型教学风格产生显著影响;外部环境则对情感型、幽默型、探究型教学风格产生显著影响。依托实证分析结果,对精准提高普通高职教师业务水平,形成适合的教学风格,探寻名师培育路径提供可靠依据,也为提升高职教育服务质量奠定扎实基础。
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单位苏州工业职业技术学院