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基于JD—R模型的员工工作投入度提升策略
作者:李佩东
来源:
科技致富向导
, 2011, (12): 21.
JD—R模型
工作投入度
工作要求
工作资源
摘要
员工工作投入度的提升是人力资源管理中最关切的问题,也是最棘手问题。本文从JD—R模型出发,分析了其作用的过程,并从工作要求和工作资源两个方面提出了员工工作投入度提升的具体措施。
单位
中国矿业大学
;
中国矿业大学(北京)
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