护理人员职业偏差行为量表的编制及信效度检验

作者：张慧; 刘华平; 绳宇

来源：护理学杂志, 2020, 35(18): 75-78.

• 护理人员
• 职业偏差行为
• 信度
• 效度

目的编制护理人员职业偏差行为量表并进行信、效度检验。方法在文献回顾与访谈的基础上,根据职业偏差行为分类体系形成量表原始条目池;对9名专家进行2轮咨询后形成原始量表。采用便利抽样方法选取国家级护理学习班的临床护士300人进行问卷调查。结果形成的量表包括5个维度21个条目。探索性因子分析得到特征值大于1的因子共5个,累积方差贡献率为61.816%。量表的各因子与问卷总分的相关系数(r)为0.650～0.871(均P<0.01),各因子之间的r为0.340～0.609(均P<0.01);内容效度指数(S-CVI)为0.975,量表总的Cronbach′sα系数为0.937,奇偶折半信度为0.897,重测信度为0.846。结论护理人员职业偏差行为量表具有良好的信、效度,可作为护理人员职业偏差行为的评价工具。

• 单位
  北京协和医学院