摘要

在班级管理过程中班主任对一些特殊人才是束手无策,本文分析了特殊人才的表现并提出了管理方法,对待班底要礼待、对待奇才要善用、对待大牌要防止、对待奴才要挽救、对待呆人要减少、对待废人要开除等。

  • 单位
    郴州职业技术学院