合同制护士现状调查分析

作者：张勇勤; 刘玲霞; 杨巧菊; 潘兰霞; 乔东鸽; 王晓娜; 王慧芳

来源：中医药管理杂志, 2010, (10): 928-930+941.

DOI：10.16690/j.cnki.1007-9203.2010.10.038

• 护士条例
• 合同制护士
• 调查分析

目的:了解《护士条例》生效后合同制护士现状,探讨合同制护士的管理办法。方法:对郑州市10家医院的300名合同制护士进行问卷调查,问卷内容包括基本情况、工资福利待遇、与在编护士的对比、离职意愿及离职率、近3年10所医院合同制护士人数等。结果:郑州市10所医院的合同制护士在《护士条例》生效后福利待遇有所提高,但低于当地平均工资;与在编护士的差距缩小,离职率呈下降趋势。结论:各级卫生主管部门及医院要对合同制护士规范化管理,进一步提高待遇,稳定护理队伍,提高医院护理质量。

• 单位
  河南中医学院第一附属医院; 河南中医学院第三附属医院; 河南中医药大学