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摘要
随着我国高等教育的普及，大学生人数屡创新高，就业压力也不断攀升。为保障高校毕业生稳定就业，各大高校积极展开符合市场需求的就业指导工作。在此基础上，文章对各大高校就业指导工作现状进行深入剖析，发现部分高校存在就业指导工作缺乏全面性、就业信息公布方式缺乏多样性、就业指导人员的实践能力不足和就业指导教育工作无法落到实处等问题。基于这些问题，提出完善专业的就业指导课程、建立多样性的就业信息发布平台、提高指导教师专业素质、创新就业指导工作的方式和针对不同学生的就业需求展开相应的就业指导的高校就业指导具体举措，旨在显著提高高校就业指导工作水平。
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单位福州软件职业技术学院
