社会经济的快速发展在一定程度上推动了我国国有林场经营方式的改变,使其朝向多元化的经营模式快速发展,在这样的环境下内部控制工作的价值与作用日渐凸显,如何有效发挥国有林场内部控制的作用,有效解决现阶段林场内部控制中的缺陷与问题,是值得广大管理人员深入思考的问题。本文针对相关问题进行了探讨,以期通过合理的解决路径不断提升内部控制工作的全面性与科学性。
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