在基层央行进行智能调整的过程中,提高干部职工的业务能力和综合素质成为了员工队伍建设的重点内容。为了更好的开展新形势下银行各项工作,干部教育的培训工作要以落实科学发展观为目的,通过创新干部工作理念,实现干部职工学习能力、创新能力和实践能力的提升,本文就现存于基层央行干部教育培训工作中的问题进行探讨,并提出一些加强此项工作的建议。
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