首先,本文以招标代理应具备的素质为出发点,设计了相应的招标代理评价指标体系。然后,在调查问卷的基础上,运用层次分析法和Yaahp Version软件,获得了各评价指标的权重;并在此基础之上,设计了各指标的具体评分措施。最后,对此方法的实际应用效果做了评价。
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