双重劳动关系引发的用人单位之用工管理问题

作者：施凌虹

来源：河北企业, 2020, (11): 126-127.

DOI：10.19885/j.cnki.hbqy.2020.11.056

• 劳动合同
• 用工管理
• 双重劳动关系

对于双重劳动关系,《劳动合同法》未明确禁止,亦未明确对其进行规制。本文通过实际案例,分析《劳动合同法》就双重劳动关系的相关意见和态度、双重劳动关系中用人单位面临的风险,并就此向用人单位提出建议,以维护劳动者和用人单位的合法权益。