人力资源管理提升效能促进就业服务的路径探究

作者：唐艳

来源：中国市场, 2020, (35): 179.

DOI：10.13939/j.cnki.zgsc.2020.35.177

• 就业服务
• 提档升级
• 人力资源管理

随着我国经济的快速发展,社会的不断进步,人们生活的质量逐步提高,近几年来我国处在经济转型的发展时期,居民对人力资源服务的质量要求也越来越高。沂源县人社局印发《沂源县人社系统开展"创业服务、质效提升"行动的实施方案》(源人社字[2019]17号)通知,以提升就业服务质效,来推动实现更有效的人力资源管理目标,着力做好高校毕业生、农村劳动力、城镇就业困难人员等群体的就业工作,稳定和扩大就业。当前社会,高校毕业生就业困难的问题越来越严重,很多学生毕业后找不到理想的工作,最终导致学生颓废,对自己失去信心的事情频有发生。笔者根据推进就业服务提档升级、提升人力资源管理效能进行了简单的探讨,希望可以有效地缓解我国就业困难的现状。