摘要

高职院校毕业生作为我国就业群体中的重要组成部分,其及时、稳定就业不仅是我国就业工作的重点和难点、社会高度关注的热门话题,也是新形势下各高校管理工作和就业工作中研究的一个焦点和热点。文章基于供需耦合的高职毕业生就业能力视角,分析了我国经济新常态形势下,高职院校毕业生就业能力不足的影响因素,提出了高职毕业生就业能力提升的路径。

  • 单位
    合肥共达职业技术学院