摘要

逆向参与是"自上而下"的管理模式,强调管理者必须主动深入到人民大众中去,而不是坐等群众前来参与,它是不同于"自下而上"的政治参与的另一种公共参与模式,基于此,本文在对现行高校学生工作管理者的思维模式、教育模式、管理模式和服务模式分析的基础上,提出了完善高校学生工作模式的相应对策。