摘要

<正>列问题清单,要围绕"为什么给干部职工的服务不到位""还需要提供什么样的服务"等问题深入剖析根源。对准需求面较广、需求较强烈的问题,注重落小落实落具体浙江省温州市机关事务管理局时刻牢记初心使命,全面把握"守初心、担使命,找差距、抓落实"的总要求,以"机关干部职工的需求就是我们的追求"为宗旨,优服务、重保障、强管理,全面提升机关干部职工的获得感和幸福感,助推机关事务工作再上新台阶。