施工项目安全生产应引入激励机制来引导个体安全行为,从而预防安全生产事故。文章分析施工项目的特点及存在的问题,研究安全生产参与人员的组织行为规律,从实际施工项目案例得到实证,认为引入激励机制可以控制人的不安全行为,从而实现安全生产的组织目标。
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