近些年，社会经济高速化发展，市场竞争愈发激烈，工会组织作为企业发展过程中的一个重要职能部门，其工作质量与企业发展息息相关。同时，中国企业制度也随着经济体制改革而日益完善，对工会组织的管理工作提出了更加严格的要求。本文首先阐述工会管理工作的基本特点，其次从五个方面论述工会管理在企业发展过程中的实际作用，提出企业发展过程中提高工会管理水平的基本对策。本文旨在深化企业工作人员关于工会管理工作的了解，确保工会组织的管理工作有序推进，进而促进企业实现健康、可持续发展的总体目标。
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