<正>近年来,施工企业转型升级步伐加快,不断从传统的施工承包业务向行业上下游延伸,朝着各专业相互交叉渗透融合的方向发展,给支撑企业发展的人才结构、人员素质提出了新的要求和挑战。如何响应新变化、新需求,以较为有效的方式尽快发掘和培养出一批具备跨界、整合、集成、协同能力的复合型人才,成为摆在施工企业面前的一道亟待破解的难题。本期,多家施工企业的中高层管理者聚
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