<正>企业的传承并不仅仅意味着家族财富的延续,它更是企业文化和家族精神的传承,而这两者能否顺利传承远比接手财富更具挑战性,同时也是企业持续发展的源动力作为中联永亨集团(下称永亨)的二代继承人,林惠斌并不像一些企二代那样抵触接手家族事业,但在接手家族事业前,他对家族企业的看法和绝大多数企二代并无两样——因为没有亲身体会创业的艰辛,所以对于经营企业的困难没有太深刻的认知。"直到真正介入家族事业,尝试用自
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