摘要

文章在DF汽车公司引入平衡计分卡绩效管理方法,结合DF汽车现状进行设计、实施、考评阶段分析,有助于DF汽车业绩管理和战略发展,也为汽车行业推广复合绩效管理办法提供一定参考。

  • 单位
    无锡太湖学院