从当前企业发展的实际情况来看，部分企业尚存在缺乏高素质、高效率的财务管理队伍、财务管理人员全生涯培训课程体系不完善等问题。基于此，本文以电力企业为例，首先分析了财务管理人员全生涯培训的必要性；然后探究了财务管理人员全生涯培训的路径；最后针对性地总结了财务管理人员全生涯培训课程的设计路径，希望可以为财务管理人员培训课程设计与开发提供一定的参考。
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