企业文化是企业发展的软实力，企业内部思想政治工作能够强化文化外延性扩展，二者有着较为紧密的联系，有机融合有助于发挥二者的优势，实现协同发展，提高企业管理能力与实际工作效果，为企业后续的良好发展提供保障。因此，如何实现企业文化建设与思想政治工作的有机融合成为工作人员的关注焦点。本文就相关问题展开探讨，旨在为实践提供参考。
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