在国际商务背景下，我国饲料行业进出口贸易活动日益增多，关于饲料生产技术和管理经验的交流需求持续提升，对饲料行业翻译人才数量和质量标准提出了更高的要求。现阶段，我国饲料行业仍缺少高素质饲料翻译人才，饲料翻译人才的培育目标、实践方式、教学方法及评估工作不够科学、有效，严重制约了饲料行业高质量发展。本文基于国际商务视角探讨饲料行业翻译人才培育存在的问题，并提出相应的饲料翻译人才培育优化策略。
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