新业态用工关系的困境与破解

作者：赵宇健

来源：秦智, 2023, (09): 13-15.

DOI：10.20122/j.cnki.2097-0536.2023.09.005

• 新业态用工
• 不完全劳动关系
• 弱从属性

随着“互联网+”新经济形态的全面推进，平台经济快速发展，我国的用工形式也发生了巨大变化。“互联网+”带来了“平台+平台从业者”的新业态用工模式，滴滴司机、外卖骑手、家政服务员、互联网营销师等新平台从业者大量涌现。但是，“互联网+”经济在增加就业机会、创新灵活用工形式的同时，也给新业态用工关系认定标准带来了新挑战。2021年7月16日，人社部等八部委联合出台人社部[2021]56号文件，提出了不完全劳动关系新概念，将新业态用工关系认定论战推向了高潮。劳动关系“弱从属性”概念推陈出新，为解决新业态用工关系认定标准模糊问题提供了新思路。