摘要

高职院校的就业指导工作需要团队齐心协力地去完成。秉着组建一个与时俱进、多元化、专业化的就业指导教师团队的原则,高职院校就业指导教师团队从组建人员的培训、教师的评价机制及就业指导科学研究等方面进行探索。