领导特质理论的第三次研究高峰

作者：文晓立; 陈春花

来源：领导科学, 2014, (35): 33-35.

DOI：10.19572/j.cnki.ldkx.2014.35.010

• 领导特质理论
• 不确定性
• 研究者
• 领导者特质
• 领导效能
• 高峰

<正>在传统的管理学典籍中,相较于领导行为理论和权变理论,领导特质理论往往被视为过时、无用甚至是"有害"的理论。然而,20世纪80年代以来,随着管理环境的复杂性和不确定性前所未有的增强,领导特质越来越凸显出其在影响领导有效性时的关键作用,这也引发了学者们不断对领导特质理论进行新的审视并产生新的

• 单位
  广东交通职业技术学院