船员疲劳是海事领域中亟待解决的难题。为解决传统模糊综合评价法在船员疲劳评价时权重计算客观性差、评价结果分辨率低等缺点,用层次分析法和熵值法线性组合得到的综合赋权法计算指标权重,采用模糊统计法对评价等级进行区间量化并确定指标隶属度,建立了改进的船员疲劳模糊综合评价模型,确保了评估的准确科学性,提高了评估结果的分辨率。通过实例对比分析,结果表明了该模型的准确性和优越性,对减少因船员疲劳导致的海事有重要意义。
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