人才是经济社会发展和创新的第一动力，人才集聚能够有效助推区域发展和创新战略的实现。在创新驱动背景下，创意人才吸引力综合评价指标模型能够客观地评价广西14个地市人才吸引力水平。本模型计算结果显示，广西创意人才吸引力整体水平低、区域发展不平衡、城市创意人才吸引力溯因具有异质性。广西亟须营造创意人才治理新生态，强化城市群创意人才扩散效应，推进多方主体协同治理。
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