在新的历史条件下,我国市场经济的发展、体制改革的深入、利益格局的调整以及思想观念的变化,给员工的思想观念和价值取向带来了较大的影响,迫切需要在员工管理中发挥思想教育的作用。将从思想教育的重要性、管理功能以及在管理中发挥的作用三个方面进行阐述,探索适合当前加强员工思想教育工作的新思路、新方法。