随着我国经济的快速发展,企业面临着越来越多的变化与挑战。在这个过程中,有些企业由于内部或外部、主观或客观的原因导致企业经营出现问题,从而产生了企业破产情况。企业员工作为企业的重要组成部分,在企业破产过程中直接面临的问题就是权益保护。文章详细分析了企业破产以及破产的类型,同时就破产企业职工权益问题进行了深入研究,在此基础上探讨发达国家在处理企业破产情形中的相关制度,并提出我国在企业破产后维护职工合法权益的几点思考。
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
