摘要

当前,乡镇干部普遍面临着工作压力大、经济待遇较低、家庭困难较多、晋升空间较窄、犯错风险较高等诸多难题,最需要组织的关心、爱护和帮助、激励。对乡镇干部要做到"干好有回报、干事有保障、生活上多关心"。

  • 单位
    国家行政学院

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