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摘要
<正>近年来,包装印刷行业发展十分迅速,对高层次技能人才的需求与日俱增,但人才结构失衡导致印刷技术人才缺口加大,出现"招工难"与"就业难"两难并行的现象。印刷人才培养质量及层级结构与行业企业对专业人才的需求之间存在着较大差距,印刷高等职业教育的育人模式迫切需要改革和创新。随着包装印刷行业产业结构的优化调整,以及在国家终身教育汽的大环境下,高职院校的学生不再满足于获得大专毕业证书,迫切需要通过各
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<正>近年来,包装印刷行业发展十分迅速,对高层次技能人才的需求与日俱增,但人才结构失衡导致印刷技术人才缺口加大,出现"招工难"与"就业难"两难并行的现象。印刷人才培养质量及层级结构与行业企业对专业人才的需求之间存在着较大差距,印刷高等职业教育的育人模式迫切需要改革和创新。随着包装印刷行业产业结构的优化调整,以及在国家终身教育汽的大环境下,高职院校的学生不再满足于获得大专毕业证书,迫切需要通过各
