摘要

<正>2021年6月国务院部署推进实施"十四五"规划《纲要》,将深化公立医院薪酬制度改革确定为重大工程项目,内容包括完善公立医院薪酬水平决定机制和落实公立医院内部分配自主权。在党中央与国务院发布的各项工作任务与政策指引下,承担科研教学与运营双重责任的Q医院,既要继续保持公益性,着力解决百姓看病难、看病贵的问题,又要以高质量发展作为今后医院发展的内涵与核心,鼓励医院临床医技科室应用平衡计分卡,将高质量发展目标与绩效考核挂钩,

  • 单位
    济南市第五人民医院