<正>共享经济时代的到来给企业人力资源管理工作提出了新的要求,企业必须要大力实施改革和创新,才能更好地适应时代和社会的发展需要,为自身赢得更加广阔的发展空间。本文将探究共享经济时代下人力资源管理创新的必要性和有效途径,希望能够全面提高企业的人力资源管理水平,从而为企业在市场上站稳脚跟奠定坚实的基础。通过对企业人力资源管理工作现状的分析可以发现,人力资源的配