随着时代的发展,人们工作的具体分工变得越来越明显,社会对专业型人才的需求也越来越大,所以在一定程度上,国家加大了对技师学校的投资与培养力度,以便使学校培养出的人才更能与社会的需要相接轨,所以本文就如何在新的时代背景下更好地管理技师学校的人力资源进行探讨和研究。