中国原始创新人才成长路径研究——基于《自然》《科学》论文作者的分析

作者：倪蓉; 刘维树; 胡光元

来源：中国科技论坛, 2022, (01): 28-35.

DOI：10.13580/j.cnki.fstc.2022.01.006

• 原始创新
• 顶级期刊
• 科技自立自强
• 学术生命周期
• 人才评价

提高中国原始性创新能力、完善原始创新人力资本建设是中国科技自立自强的重要基石。本研究基于《自然》《科学》论文的167位中国大陆学者履历数据及其1.5万余条历史发表记录,使用文献计量、履历分析和统计分析方法,对我国在世界顶级期刊发表者的成长路径进行探究。研究发现:样本中46.1%的创新人才在学术年龄不超过5年时就发表其首篇《自然》或《科学》论文(不考虑署名顺序)。不同年龄段研究者所受教育与学术训练存在"世代效应",无境外学术背景的原始创新学者首发《自然》或《科学》文章相对更早。对于样本中署名为通信作者且有境外研究经历的创新人才,他们在采样期前后始终有高质量研究产出。在从事研究工作20年后(45岁左右),原创性人才逐渐进入学术成熟期。依托研究结论,本文提出促进我国原始创新能力提升、完善创新人才培养与评价机制的相关政策建议。

• 单位
  浙江财经大学; 上海财经大学