随着基层央行在履职方面的工作不断强化,县支行在贯彻执行货币政策的"最后一公里",在维护金融稳定、征信管理和反洗钱领域,特别是在支持地方经济发展、服务地方金融等方面做了大量工作。但由于受到职能定位约束、人员素质结构不足和内外部工作机制等因素影响,县支行履职绩效未能得到充分发挥。本文分析了基层央行履职过程中的具体问题,深入思考问题成因,提出建设性建议,为推动基层央行高效履职提供有力参考。
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