目的:分析扬州市宝应县基层卫生人才队伍建设现状、存在问题以及产生原因。方法:摸底调查宝应县基层卫生人才队伍情况。结果:主要有医护人员总量不足、结构不合理、编制紧缺、村医待遇不高、人才流失严重等问题。结论:基层卫生人才队伍仍存在较多问题,需结合当地实际,采取多种措施,分阶段、有步骤地培养一支与基层医疗卫生服务需求相适应的卫生技术人才队伍,从而满足经济社会发展中群众的健康需求。
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