“医防融合”视角下北京某妇幼保健院绩效考核关键问题研究

作者：周广信; 李颖^*

来源：中国医院, 2023, 27(10): 15-18.

DOI：10.19660/j.issn.1671-0592.2023.10.04

• 医防融合
• 绩效考核
• 质性研究
• 妇幼保健院

目的：了解妇幼保健院按照“收减支”绩效管理方案运行状态，挖掘妇幼保健机构绩效改革面临的问题。方法：采用半结构式深入访谈法，对所选择妇幼保健院的关键人物进行访谈，使用基于扎根理论的定性研究方法对访谈资料进行研究。结果：对访谈内容编码产生“代表性、公平性、可操作性、驱动性和激励作用”5大受关注范畴，共98个有效编码，其中“激励作用”是最受关注的部分，不同类型科室的关注点不同。结论：为进一步促进“医防融合”，应加强妇幼保健机构公共卫生工作的绩效考核体系建设，关注工作量量化评价及全院资源整合。

• 单位
  公共卫生学院; 首都医科大学